工资被拖欠,找律师该怎么解决?

拖欠工资可提起诉讼解决。依据《劳动法》等,诉讼是维权有效途径,不及时处理可能导致权益受损,如工资无法追回、生活困难等。
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解决拖欠工资,常见方式有协商、投诉、仲裁、诉讼。可先尝试协商或向劳动部门投诉,无果后再考虑仲裁或诉讼,根据具体情况选择。
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拖欠工资可这样处理:1.与雇主协商,要求支付;2.向劳动监察投诉,请求介入;3.申请劳动仲裁,维护权益;4.提起诉讼,法院裁决。各步骤需保留证据,如工资条、工作记录等,以便维权。
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